Uma candidata a emprego utilizou as mídias sociais para compartilhar um incidente ocorrido durante sua primeira entrevista profissional. Ela revelou que a avaliadora expressou desaprovação em relação ao seu vestuário, especificamente por estar usando um short.
Conforme o relato da jovem, sua resposta à recrutadora foi direta: “Se tá incomodada, vai comprar uma roupa pra mim”. Ela enfatizou que compareceu à seleção “com a roupa que tinha”, sendo esta sua primeira experiência em um processo seletivo.
Questionando a atitude da recrutadora, a mulher criticou o que considerou um julgamento baseado na aparência. Demonstrando indignação, ela afirmou ter se retirado do local após um desentendimento e declarou que buscará outras oportunidades de trabalho.
